Budoucnost není nezaměstnaná a nikdy nebyla

budoucí zaměstnání

Paranoia týkající se budoucnosti umělé inteligence, robotiky a automatizace musí skutečně skončit. Každá průmyslová a technická revoluce v historii otevřela lidem neomezené možnosti uplatnění jejich talentu a kreativity. Není to tak, že určitá pracovní místa nezmizí - samozřejmě, že ano. Ale tato pracovní místa jsou nahrazena novými pracovními místy.

Když se dnes rozhlížím po své kanceláři a kontroluji naši práci, je to všechno nové! Sleduji a prezentuji na naší AppleTV, posloucháme hudbu na naší Amazon Echo, vyvinuli jsme několik mobilních aplikací pro klienty, máme infografické programy pro klienty, tento týden jsme pomohli dvěma hlavním klientům s komplexními problémy organického vyhledávání, jsem zveřejněním v systému pro správu obsahu a propagujeme články prostřednictvím sociálních médií.

Faktem je, že ani před 15 lety se mi ani nesnilo, že budu mít vlastní digitální marketingovou agenturu a že budu pomáhat klientům orientovat se v marketingu online. Cesta do budoucnosti se neztenčuje a ztenčuje, otevírá se stále širší! Každá fáze automatizace jednoduše umožňuje novou fázi evoluce a inovace. Zatímco pro své klienty provádíme spoustu nápadů a kreativní práce, většinu dne trávíme přesunem dat, nastavením systémů a prováděním. Pokud dokážeme tyto prvky minimalizovat, můžeme vytvořit mnohem více.

Věřím, že naší výzvou, zejména ve Spojených státech, je to, že vzděláváme a připravujeme naše studenty na místa, která zanikají. Potřebujeme zcela nový systém, který bude připravovat další generace na to, aby tyto nové technologie zvládly.

Poslední měsíc například pomáhám své dceři s domácími úkoly v HTML. Učím ji CSS, JavaScript a HTML. Ale jako PR profesionál jsou tyto talenty k ničemu. Pochopit je jedna věc, ale šance mé dcery, že ve své kariéře někdy napíše řádek kódu, jsou minimální. Bude využívat systémy pro správu obsahu. Přál bych si, aby její lekce představovaly přehled technologie a pochopení toho, jak se marketingové platformy navzájem integrují, aby pochopila schopnosti těch systémů ... ne jak je postavit.

Colonial Life vytvořil tuto infografiku, Před 15 lety neexistovalo 30 pracovních míst. Při prohlížení seznamu pracovních míst a průměrných platů si všimněte, kolik jich je v digitálních médiích!

úlohy, které neexistovaly

Co si myslíte?

Tyto stránky používají Akismet k omezení spamu. Zjistěte, jak jsou vaše údaje komentářů zpracovávány.