Rozmanitost a marketing
Musel jsem si přečíst příspěvek o rozmanitosti s mým novým přítelem, JD Walton. JD spustila blog, který prodává Blacks in Business. Je to americký úspěšný příběh a chce se o své zkušenosti podělit s ostatními.
Rozpoutalo mě to natolik, že jsem měl psát o mých myšlenkách na rozmanitost. Co má rozmanitost společného s marketingem a automatizací? Co to má společného s Dougem, tímto 38letým tlustým bělochem? Všechno! Naše země a náš svět jsou každým dnem mnohem rozmanitější. Internet se stává skutečným tavícím kotlem, protože cenově dostupný přístup a hardware přicházejí k masám.
Pokud chcete být úspěšní, musíte respektovat a mluvit se všemi rasami, vyznáními a pohlavími. Pokud chce vaše firma růst, musí být i vaše společnost různorodá. Je nemožné účinně obsluhovat sektor trhu, pokud nemáte vstup z tohoto sektoru trhu.
Někteří lidé se vnitřně dívají na programy rozmanitosti a používají to jako omluvu, že nebyli povýšeni, nebo mluvili s někým jiným, kdo byl povýšen předčasně. Věřím, že je to krátkozraké a možná trochu ignorantské. Založení propagace na něčí rase, pohlaví atd. Může a bude otevírat příležitosti pro podnikání i pro jednotlivce.
Tady je otázka za milion dolarů ... když se vaše společnost úspěšně rozroste aktivní aktivitou menšin a žen, každému v této společnosti se naskytnou nové příležitosti. Je to kuře nebo vejce. Možná byste nikdy neměli příležitost získat povýšení, aniž byste na prvním místě měli toto rozmanité pracoviště!